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«No es nada personal», o cómo las relaciones laborales se convierten en rehenes de la jerarquia del business desde hace 100 años
Los estudios demuestran que mantener un ambiente laboral amistoso es crucial para la satisfacción y productividad de los empleados. Haz clic para leer más sobre las investigaciones sobre este tema
Importancia de mantenerse de pie durante las reuniones: aconsejamientos de Richard Branson
Mi truco favorito es tener la mayoría de las reuniones de pie. Y cuando tengo la oportunidad, hago un paso más allá, literalmente, con una reunión-paseo
¿Dónde queda la moral en situaciones de conflicto?: el experimento de la prisión
El artículo explora cómo la moral se pone a prueba en situaciones de conflicto, centrándose en el famoso experimento de la prisión de Philip Zimbardo
Los principios de producción y logística lean: desde la máquina hasta la oficina… e incluso la vida cotidiana. Damir Rozymbayev sobre la experiencia en General Motors (Uzbekistán)
"La idea misma de trabajar prácticamente sin inventarios ni pérdidas, con un trabajo no 'según el plan', sino 'según las necesidades', parecía subversiva"
Simplemente sobre lo Complejo: ¿Qué es 6 Sigma (6 sigma) y cómo lograrlo?
Durante mucho tiempo, al explicar qué es 6 Sigma en las sesiones introductorias de Lean Six Sigma, mostrábamos una curva de distribución de datos e intentábamos explicarlo mediante material matemático y estadístico. Lo mismo, pero con palabras sencillas y un ejemplo comprensible
Resistencia a la innovación: cómo identificar y reducir la «huella de frenado»
Cómo identificar un ritmo excesivo de innovación y superar la resistencia del personal
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